AGB
Stand: 16.09.2025
Unternehmen: EA Management Consulting F.Z.E
Lizenznummer: 38041
Adresse: Office – C1 – 1F – SF0246, Ajman Free Zone C1 Building, Ajman, Vereinigte Arabische Emirate
E-Mail: info@ea-mgmt.com
1. Geltungsbereich
Diese AGB gelten für sämtliche Leistungen von EA Management Consulting F.Z.E („EA Management Consulting“)
gegenüber Auftraggebern („Kunde“), insbesondere für Personalberatung, Recruiting und Vermittlung.
Abweichende Bedingungen des Kunden gelten nur, wenn EA Management Consulting sie schriftlich akzeptiert.
Diese AGB gelten auch für zukünftige Leistungen.
2. Leistungen / Kandidatenvorschläge
EA Management Consulting F.Z.E erbringt Beratungs- und Vermittlungsleistungen nach bestem Wissen und
Gewissen. Kandidatenangaben beruhen auf Informationen der Kandidaten bzw. Dritter; eine Garantie für deren
Richtigkeit, Eignung oder Erfolg wird nicht übernommen.
3. Vergütung / Provision
3.1 Festeinstellung: Für die erfolgreiche Vermittlung in ein unbefristetes oder befristetes Arbeitsverhältnis schuldet
der Kunde eine Provision von 33 % des ersten Bruttojahreszielgehalts (inkl. fixer und vereinbarter variabler
Vergütungsbestandteile).
3.2 Entstehung des Anspruchs: Der Provisionsanspruch entsteht bei Unterzeichnung des Arbeits- oder
Dienstvertrags zwischen Kunde (oder einem mit ihm verbundenen Unternehmen) und Kandidat – auch wenn der
Vertrag innerhalb von 12 Monaten nach dem ersten Kandidatenvorschlag zustande kommt.
3.3 Mehrfachverwendung: Stellt der Kunde den Kandidaten einem Dritten vor und kommt dort ein Vertrag
zustande, schuldet der Kunde die Provision.
4. Fälligkeit / Zahlung
Die Provision wird bei Vertragsunterzeichnung fällig. EA Management Consulting F.Z.E stellt eine Rechnung;
Zahlungsziel: 7 Tage netto ab Rechnungsdatum. Etwaige Umsatz- oder Mehrwertsteuern werden nach der jeweils
anwendbaren Rechtslage ausgewiesen.
5. Vertraulichkeit / Kandidatenschutz
Alle Informationen über Kandidaten sind vertraulich. Eine Weitergabe an Dritte ist nur mit vorheriger Zustimmung
von EA Management Consulting F.Z.E gestattet. Bei unberechtigter Weitergabe oder Nutzung der Informationen,
die zu einer Anstellung führt, gilt die Provision gemäß Ziff. 3 als verdient.
6. Auftragsbeendigung
Der Kunde kann den Auftrag jederzeit beenden. Bereits erbrachte Leistungen (z. B. Research, Interviews,
Shortlist) werden zeit-/aufwandsbasiert oder gemäß vereinbartem Retainer abgerechnet; eine bereits entstandene
Vermittlungsprovision bleibt unberührt.
7. Nachbesetzung
Wünscht der Kunde eine Nachbesetzung (z. B. bei Kündigung des vermittelten Kandidaten), wird hierfür eine
Servicepauschale von 5 % der ursprünglichen Provision berechnet. Die Zahlung dieser Pauschale ist im Voraus
fällig und Voraussetzung dafür, dass EA Management Consulting F.Z.E mit der Suche nach einem
Ersatzkandidaten beginnt. Ein Erfolg wird nicht geschuldet.
8. HaftungEA Management Consulting F.Z.E haftet unbeschränkt bei Vorsatz und grober Fahrlässigkeit. Bei einfacher
Fahrlässigkeit haftet EA Management Consulting F.Z.E nur für Schäden aus der Verletzung wesentlicher
Vertragspflichten (Kardinalpflichten) und der Höhe nach beschränkt auf den typischerweise vorhersehbaren
Schaden. Mittelbare Schäden, entgangener Gewinn und Folgeschäden sind ausgeschlossen.
9. Datenschutz
Die Verarbeitung personenbezogener Daten erfolgt zweckgebunden zur Vertragsdurchführung und Vermittlung.
Details ergeben sich aus der Datenschutzerklärung auf der Website. Eine Nutzung zu Werbezwecken erfolgt nur
mit Einwilligung; diese kann jederzeit widerrufen werden.
10. Anwendbares Recht / Gerichtsstand
Diese AGB unterliegen dem Recht der Vereinigten Arabischen Emirate (VAE). Ausschließlicher Gerichtsstand ist
Ajman, VAE.
11. Schlussbestimmungen
Änderungen und Ergänzungen bedürfen der Schriftform. Sollten einzelne Bestimmungen unwirksam sein, bleibt
die Wirksamkeit der übrigen Bestimmungen unberührt.